为强化员工队伍专业素养与业务技能，10月29日，科创投资组织全体员工开展“投资认知与决策逻辑”专题学习会。本次学习以商业访谈《钦文对话刘罡：感性下判断，理性做验证》为核心素材，围绕风险投资“募、投、管、退”全周期逻辑展开集中研习，旨在帮助员工理解投资判断的底层方法论，掌握“先感性筛方向、再理性排风险”的决策思维，赋能岗位工作提质增效。

  学习会上，参训员工重点研习了访谈提出的投资核心心法——“感性下判断，理性做验证”。在“投”的环节，聚焦“看人+看势”，既看创始人的决策力与组织力，也看市场规模、切入方向与团队质量；在“管”的环节，明确“帮忙不添乱”的边界意识，投后赋能重在资源协同而非越位干预；在“退”的环节，系统梳理上市、并购、转让、回购四种路径，强化“会买是徒弟，会卖是师傅”的退出纪律。

  此次学习会内容新颖、注重实战，有效提升了参训员工的投资认知与专业判断能力。大家纷纷表示，将把“感性判断、理性验证”的方法论运用到日常工作中，指导项目筛选与合作方评估，以更专业的姿态服务科技创新与区域发展。

  下一步，科创投资将持续深化学习型组织建设，常态化开展前沿专题培训，紧跟国家战略导向，不断提升团队核心竞争力，以金融力量赋能科技创新，助力区域经济高质量发展。